PROCEDURE COMPARATIVE - ANNO 2019
Avviso per la selezione di una figura professionale esperto in gestione di programmi, progetti e relazioni istituzionali…
SELEZIONI SEMPLIFICATE DA ALBO PRESTATORI D'OPERA - ANNO 2019
04/12/2019 - Individuazione di un esperto in processi di gestione dell'innovazione nell'ambito di contesti aziendali…
Affidamenti diretti (ex art. 36, comma 2, lett.a) D.Lgs. 50/2016) - ANNO 2019
08/11/2019 - Affidamento diretto – Supporto alle attività di comunicazione del progetto europeo HIGHLANDER
22/10/2019…
Sostenibilità nel fashion - Analisi di scenario per la creazione di valore nella filiera della moda attraverso la sostenibilità
Dicembre 2019
Questo report è il risultato di un’attività di analisi del settore e di workshop di approfondimento realizzati…
PROCEDURE ANNO 2019
Avviso di selezione per l’assunzione di personale dipendente a tempo indeterminato con contratto di lavoro a tutele…
Osservatorio Startup in Emilia-Romagna
Dicembre 2019
Il Report rappresenta la prima edizione di una serie a cadenza annuale ed è stato realizzato nell'ambito…
Procedure comparative (ex art. 36, comma 2, lett.b) D.Lgs. 50/2016) - ANNO 2019
Manifestazione di interesse nell’ambito del progetto CrowdHO per lo sviluppo di uno studio di fattibilità relativo…
PROCEDURE COMPARATIVE DA ALBO - ANNO 2019
AP02 n. 01/2019 – Categoria 4.b
AP02 n. 02/2019 – Categoria 3.d
AP02 n. 03/2019 – Categoria 8.q
Integrazione…
Per una strategia regionale di attrazione e retention dei talenti internazionali
L'11 Dicembre 2019 si è svolto il seminario tecnico "Per una strategia regionale di attrazione e retention dei talenti internazionali", organizzato da ART-ER
2° Rapporto annuale di Monitoraggio del Piano Energetico Regionale 2030
Dicembre 2019
2° Rapporto annuale di Monitoraggio del PER 2030.
Redazione a cura di: Davide Scapinelli
Supervisione:…