N. 8 JUNIOR PROJECT MANAGER – PROCEDURA RIF. ART-2023/13
AVVISO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE DI PERSONALE DIPENDENTE A TEMPO DETERMINATO
Data pubblicazione: 21/06/2023
Data scadenza invio candidature: 17/07/2023 ore 13:00
Nell’ambito del progetto ECOSISTER “Ecosystem for Sustainable Transition in Emilia-Romagna”, finanziato dal PNRR (Missione 4 Componente 2), ART-ER S.cons.p.a ha l’incarico da parte delle Università di Bologna, Università di Modena e Reggio Emilia, Università di Parma, Università di Ferrara, CNR, l’incarico di coordinare e realizzare parte delle attività previste dal sottoprogramma denominato “Technology Transfer and Innovation Programme – TTIP”. Tali incarichi saranno formalizzati attraverso affidamenti in house ad ART-ER da parte degli enti sopra elencati, soci di ART-ER.
Per lo svolgimento di tali attività ART-ER intende dar corso ad una procedura di selezione per l’assunzione di n. 8 junior project manager, con contratto di lavoro dipendente a tempo determinato, da inquadrare al Livello 2 del CCNL del Contratto Integrativo Aziendale ART-ER dei lavoratori attualmente inquadrati con il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i dipendenti da aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi.
Il Contratto Integrativo Aziendale ART-ER prevede un orario di lavoro di 38 ore settimanali, articolato in maniera flessibile dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 20, e la possibilità di fruire fino ad un massimo di 100 giorni di smart working all’anno. E’ inoltre prevista l’erogazione di un buono pasto per ogni giornata di presenza in sede.
AP01 Rif. ART-2023/13 – Graduatoria finale Profilo A.1, 18/10/2023
AP01 Rif. ART-2023/13 – Graduatoria finale Profilo A.2, 18/10/2023
AP01 Rif. ART-2023/13 – Graduatoria finale Profilo A.3, 18/10/2023
